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宁波市社会工作专业人才数量和质量提升项目

9、10月份（或三、四季度）目标

组织做好2020年全国社会工作者职业水平考试报考发动工作和考前培训工作，推进全市首批街道（乡镇）社会工作站建设和指导工作，开展全市社会工作人才资源统计，持续推进第二批市级社会工作督导人才培养。

9、10月份工作推进情况

1.根据省民政厅、省人事考试院安排，组织做好2020年全国社会工作者职业水平考试全市范围内报考发动工作，通过系统内外下发通知、新闻媒体大力宣传的方式，市、区县（市）两级联动大力发动社会工作相关部门、乡镇（街道）和村（社区）工作人员报考。2020年全市社工考试报考人数达到14.8万，比2019年增长190%，创历史新高。

2.着眼于提高考试通过率，根据疫情防控常态化要求，首次采用钉钉“云培训”方式组织开展市本级初、中级社会工作考试考前培训班，共覆盖市本级报考人员近370人；首次开展全市高级社会工作师线上考前辅导，共覆盖全市高级社会工作师报考人员180余人。今年考试将于10月31日、11月1日举行。

3.推进宁波市第二批社会工作督导人才培养，每月定期开展个督、团辅工作，通过“师徒帮带”形式，强化、提升学员社会工作专业理论、实务能力和督导水平。区县（市）层面，继江北、鄞州、镇海、宁海实施区级督导培养项目后，余姚、慈溪、象山也启动首批社会工作督导人才培养工作。

4.推进首批街道（乡镇）社会工作站建设，通过实地检查和支持专家建设团队走访的方式，帮助解决站点建设运行初期遇到的专业问题和困难。举办一期街道（乡镇）社会工作站负责人专业能力提升培训班，通过专业授课、同行交流、专家指点等方式，起草《宁波市街道（乡镇）社会工作站建设指引（暂行）》，高质量推进我市社会工作站建设。我市街道（乡镇）社会工作站建设工作在全省乡镇（街道）社会工作站现场推进会上作交流发言。

5.组织专家开展第五批社会工作示范基地创建工作，经推荐申报、资格审核、实地评审等程序，选树了新一批10家专业能力突出、示范作用明显的单位。

6.指导宁波市社会工作协会成立医务社会工作专业委员会，支持“全国医务社会工作高级研修班”首次在宁波举行，不断整合医务领域社会工作专业资源，推进市域医务社会工作进一步发展壮大。

11、12月份工作要点

1.根据市委人才办部署做好2020年人才工作述职评议工作。

2.会同人力社保部门做好2020年全国社工考试考务工作，根据考试成绩公布情况，做好对区县（市）考核评估，完善调整新一年考核指标。

3.举办宁波市第二批社会工作督导培养项目展示及评估验收会，将考核优秀人员列入全市督导讲师库，发挥优秀督导人才在专业指导、行业引领方面的示范作用。

4.落实10月17日民政部加强乡镇（街道）社会工作人才队伍建设推进会精神，召开我市街道（乡镇）社会工作站推进会，出台《宁波市街道（乡镇）社会工作站建设指引（试行）》。

5.对区县（市）民政局开展2020年度市级福彩公益金资助专业社会工作服务项目评估，编印《2020年度宁波市专业社会工作服务案例集》，展示社会工作专业人才服务成效。