永嘉县积极探索以村(社区)为平台、社会工作者为支撑、社会组织为载体、社区志愿者为辅助、社会公益慈善资源为补充的“五社联动”机制，奏响社区治理“大合唱”，大量的群众诉求在“家门口”得到解决，群众安全感和平安建设质效不断提升。截至目前，全县选聘专职社区工作者502人，累计开展社区环境整治、平安巡逻等志愿服务5.8万人次，全面提升了基层社会治理能力。

突出党建引领,激发基层治理“原动力”。通过多管齐下“聚人才”，公开选聘专职社区工作者。一方面，联合县委组织部、县人社局开展两轮公开招聘，经过笔试、体检、公示等工作程序，优选一批专职社区工作者给基层注入新鲜力量。其中，第一轮公开招聘57人，第二轮公开招聘165人已进入公示阶段。另一方面，联合县委组织部开展2022年永嘉县专职社区工作者选任工作,按照核对考察、资格联审、审批确定、公示选任的程序，共选任社区主副职干部共280人。同时，着力推进在职党员下沉社区开展“党群连心、分组包户”活动，通过定期开展联系走访、收集居民意见建议、推动化解矛盾纠纷，架起党群“连心桥”。今年以来，已累计开展社区环境整治、平安巡逻等志愿服务5.8万人次。

打造治理载体，创新基层治理“压舱石”。着眼社区居民对美好生活的向往，着力搭建基层服务平台。按照“布局体系化、功能综合化”要求，升级改造了87个城市社区党群服务中心，建设开放共享型党群服务中心75个，城市社区综合服务场所面积平均达450平方米以上，“社会组织活动室”“百姓说事室”“人民调解室”等治理载体全面建立。同时，在社区服务设施实现全覆盖的基础上进一步提升完善，已成功打造居民会客厅2处、社区服务综合体5处，为升级社区服务提供强有力的硬件基础，进一步强化社区与居民互动融合。此外，依托镇街社会工作站，有效整合社会资源和调动社会力量，实现政策聚合、资源整合、服务融合1+1>2的放大效应。2022年，全县投入社会工作站运营经费220万元，共开展60多个子项目，服务对象3万多人次。

坚持精准服务，共绘基层治理“同心圆”。自2014年开始，全县已连续9年开展社会公益创投活动，涵盖儿童、青少年、老年、妇女、残障人士、调解、司法矫正、社区营造等多个领域，累计投入309.9万元资助280个项目，受益52760人次，社会力量参与社会治理、服务居民的作用得到显现。同时，积极探索民主协商，投入资金100余万元，开发“云上村社·智慧韩埠”系统，创新通过智能科技拓展村民参政议政途径，升级打造“排排阵”村级民主协商新模式，成为全市仅有的2个入选民政部村级议事协商创新试点单位之一并被评选为全国先进基层群众性自治组织。此外，在瓯北五中花园探路小区业主登记，试点小区业主服务中心“民非登记”，被赋予统一社会信用代码，破解了小区往来票据难开具、监督管理不到位等规范管理难题，助力小区“幸福单元”建设，为全县铺开提供样板。